Какви документи са необходими за тази работа ?

Какви документи са необходими за тази работа ?

усилия бяха неуспешни заетостта, на работодателя ви очаква - да се наемат.Какви документи трябва да нося?Техният списък е предизвикана в член 65 от Кодекса на труда на Руската федерация.По този начин, когато кандидатствате за работа, което трябва да осигури:

  • паспорт или друг документ за самоличност;работа книга
  • , с изключение на случаите, когато трудов договор е първият път, някога сте прави работата в комбинация;
  • сертификат за застраховка държавна пенсия;
  • документ на военния отчет, ако подлежат на военна служба или наборната служба за обслужване;
  • хартия за квалификация, образование;налична експертиза, ако новата ви работа изисква специална подготовка или опит.

В някои случаи работодателите изискват допълнителна документация при кандидатстване за работа.Тяхното представяне не е задължително.Тя:

  • удостоверение за регистрация;
  • сертификат от заплатата на предишната си работа;
  • отговор на предишната работа;
  • медицинско свидетелство;
  • TIN (идентификационен номер на данъкоплатците).

документи отделна група представляват лични данни на служителите, поискани от работодателя за целите на предоставянето на обезщетения.Тези документи включват:

  • документи, потвърждаващи състава на работника на семейството за целите на предоставяне на това условие гаранции въз основа на семейно положение.По-специално - от необходимостта да се спазват определени семейни задължения;
  • сертификат на възраст деца или за бременни жени, за да се предоставят гаранции, предвидени от закона, условията на труд и компенсации;
  • материали, удостоверяващи правото на допълнителна компенсация и гаранции (научна степен, научно звание, чест, увреждане, дарение, остават в зоната на излагане на радиация в резултат на аварията в атомната електроцентрала в Чернобил и така нататък.).

Знаейки това, което са необходими документи за работа, можете спокойно да отидете на среща с работодателя.Само не забравяйте, че работодателят трябва да ги изпрати в лице.Ако вашите лични данни са от трето лице и да ги е възможно само от това, което трябва да уведоми предварително, и от ваше име трябва да бъде подадено писмено съгласие.